運達風電：個性化培訓打造運達品牌新能量

　　2017年10月25日，晴
　　
　　正值中國共產黨“十九大”閉幕，中國進入“新時代”被全世界所矚目。也恰恰在這天，我們迎來了新一批培訓學員——來自中國能源建設集團有限公司與中國電力工程顧問集團有限公司的合作伙伴們開始了為期三天的個性化培訓，通過課程培訓、研討、圓桌討論等多種形式共同獻計獻策風電發(fā)展“新時代”！
　　
　　自第一期個性化培訓班在杭成功舉辦，運達風電“個性化培訓”品牌已打造成為向服務型制造企業(yè)轉型中的重要一個環(huán)節(jié)。越來越多的風電企業(yè)選擇共享化、數字化，這是一種趨勢，一種你不得不承認的工業(yè)互聯(lián)網大趨勢；我們對個性化培訓的定義在于以開放、包容、平等、個性化的態(tài)度分享運達風電40余年風電領域的經驗與技術，與合作伙伴共同成長，這也是一種趨勢，一種有別于傳統(tǒng)制造業(yè)發(fā)展的大趨勢。 　　
　　01定制化培訓，答疑解惑
　　
　　培訓課程針對參訓人員的工作崗位及工作需求，經過雙方前期充分溝通后制定了個性化培訓課程，緊貼為當下國內風電“新環(huán)境”開設的中東南部低風速、分散式風電等相關培訓配合行業(yè)、公司等多位專家的精心準備與精彩演講使學員們從中受益匪淺。除此之外，導師針對性的答疑環(huán)節(jié)幫助學員們對課程內的理論知識有了進一步深入的理解與認識。 　　
　　02開放式圓桌討論，思維碰撞
　　
　　在為期三天的培訓過程中還安排了開放式圓桌討論環(huán)節(jié)，學員們圍繞著給定問題進行論述與討論，就平時中遇到的問題結合課程內容進行了深入的交流與討論，思維與靈感的火花在交流過程中不斷碰撞，大家一同討論中回顧了風電的過去，解析了風電的現(xiàn)在，展望了風電的未來。
　　
　　03閉環(huán)培訓流程，全程追蹤
　　
　　運達風電個性化培訓承襲了公司產品技術設計中嚴謹的閉環(huán)流程，除了前期充分的調研與需求分析之外，我們在培訓期間對培訓質量與課程節(jié)奏進行實時把控與調整，培訓結束后的“五星講師評級”與成果跟蹤體系助力合作伙伴與我們能夠在這個過程不斷收獲、持續(xù)受益。 　　
　　相信看過這篇文章的小伙伴一定會對我們的個性化培訓十分憧憬吧。Do not hide, let us know! 學習是人類進步的階梯，在此向你小小的保證，我們這里還有滿滿的干貨！
　　
　　運達風電個性化培訓，讓我們一同使風電未來更美好！