海裝風電第一時間組織傳達學習
中船重工董事長、黨組書記胡問鳴
到海裝調研講話精神
2015年4月7日，中船重工集團公司董事長、黨組書記胡問鳴到海裝風電進行專題調研。調研期間，胡問鳴董事長一行參觀了重慶總裝生產基地，走進了國家海上風力發電工程技術研究中心了解風電機組遠程監控、研發試制和科研管理等情況，并召開專題座談會，聽取了海裝風電董事長楊本新關于企業發展的詳細匯報，對海裝風電十年發展取得的成績給予了充分肯定，對海裝風電今后的發展作出了明確的戰略定位，提出更高、更具體的要求。
2015年4月8日下午，公司黨委召開中心組專題學習，公司高管、總經理助理、各部門負責人進行了專題學習討論。會上，公司總經理余紹清詳細介紹了胡問鳴董事長調研和座談時的講話精神，并提出要求：一是調整思路，制定新的發展目標；二是做好當前工作，為下一步目標打下堅實基礎。黨委書記黃彪要求各支部、各部門、子公司及時組織員工傳達學習胡問鳴董事長的講話精神，并開展專題討論，希望全體干部職工要統一思想，理清思路，明確目標。
隨后，召開了領導班子會，公司領導班子成員本著解放思想、實事求是的原則，綜合分析了海裝風電在風電市場的行業地位、競爭優劣勢；進一步結合公司實際情況，對管理體制機制創新、科技體制機制創新及2015年度科研產品開發、國家海上風力發電工程技術研究中心實驗室建立、開發平臺核心控制系統整合以及全過程管控等方面進行了充分討論。班子成員激情振奮，會場氣氛熱烈，大家暢所欲言，對集團公司董事長胡問鳴提出的“四個創新、四個標準”重新“清思路、找差距、立目標、明措施”。不知不覺會議進行了6個多小時，已到深夜。大家認為，此次學習會統一了思想，明確了措施，確立了目標；接下來，要把會議精神貫徹到具體工作之中，確保2015年各項工作的完成。
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