（一）基本條件
報(bào)名參加本次公開招聘的人員，應(yīng)具備以下基本條件：
1、具有較高的政治素質(zhì)，自覺貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，忠實(shí)執(zhí)行公司各項(xiàng)戰(zhàn)略決策部署，愛崗敬業(yè)，為人正派。
2、具有突出的工作業(yè)績，熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理，有一定的開拓創(chuàng)新精神和較強(qiáng)的服務(wù)意識。
3、熟悉國家宏觀經(jīng)濟(jì)政策及相關(guān)法律法規(guī)，具備履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識。
4、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神和溝通協(xié)調(diào)能力，語言和文字表達(dá)能力強(qiáng)，作風(fēng)踏實(shí)，廉潔從業(yè)，有良好的履職記錄。
5、具有大學(xué)本科電力相關(guān)專業(yè)（全日制）或以上學(xué)歷，高級工程師資格，身體健康。
（二）資歷和資格
1、報(bào)名競聘安全生產(chǎn)技術(shù)主管崗位的，應(yīng)在發(fā)電企業(yè)安全生產(chǎn)技術(shù)管理崗位工作5年以上；從事過600MW及以上等級火電機(jī)組運(yùn)行、檢修管理工作；熟悉發(fā)電企業(yè)生產(chǎn)工藝流程、電力企業(yè)生產(chǎn)管理知識，現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)豐富；掌握電力建設(shè)、安全生產(chǎn)管理知識，掌握《勞動法》、《安全條例》等有關(guān)法律法規(guī)知識。具有區(qū)域公司安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)者，優(yōu)先考慮。
2、報(bào)名競聘國外發(fā)電設(shè)備檢修維護(hù)服務(wù)商務(wù)主管崗位的，應(yīng)在發(fā)電企業(yè)生產(chǎn)崗位工作5年以上，從事過發(fā)電企業(yè)檢修維護(hù)工作或相關(guān)商務(wù)服務(wù)工作；熟悉發(fā)電企業(yè)檢修、設(shè)備、備品備件等技術(shù)管理工作；掌握國際商務(wù)的法律條款、風(fēng)險(xiǎn)分析以及經(jīng)濟(jì)貿(mào)易的相關(guān)工作內(nèi)容；熟練掌握英語，具備直接用英語進(jìn)行溝通的能力。具有海外工作經(jīng)驗(yàn)者，優(yōu)先考慮。
3、在同等條件下，華電系統(tǒng)員工優(yōu)先考慮。
三、招聘程序及待遇
（一）招聘程序
1、報(bào)名。凡符合報(bào)名條件的應(yīng)聘人員均可按照招聘啟事的有關(guān)要求參加報(bào)名。
2、資格審查。招聘工作組根據(jù)應(yīng)聘者的報(bào)名資料對照報(bào)名條件進(jìn)行資格審查，篩選出符合條件的人選進(jìn)入考試階段。
3、考試。考試分為筆試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)，均采用百分制。筆試成績占考試總成績的40%，面試成績占考試總成績的60%。
4、面談。由公司相關(guān)部門的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對考試成績前兩名的人員進(jìn)行面談了解，最終確定崗位錄用人選。若某一崗位參加應(yīng)聘的人選考試成績較低，均不能滿足崗位要求，此崗位可暫時(shí)空缺。
5、錄用。對確定的崗位錄用人選實(shí)行1個(gè)月的試用期，試用期滿，經(jīng)考核合格后按集團(tuán)公司的有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動手續(xù)。
（二）待遇：按華電運(yùn)營公司的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、報(bào)名時(shí)間、方式及要求
（一）報(bào)名截止時(shí)間
2010年9月15日（來函報(bào)名以郵戳為準(zhǔn)）。
（二）報(bào)名方式
1、電子郵件報(bào)名：應(yīng)聘者可直接下載《應(yīng)聘申請表》，填寫后通過電子郵件發(fā)送到
報(bào)名電子郵箱： jiahui-liu@chdoc.com.cn
報(bào)名后，請應(yīng)聘者及時(shí)將相關(guān)證明材料郵寄到中國華電集團(tuán)發(fā)電運(yùn)營有限公司。
2、來函報(bào)名：來函請寄北京市西城區(qū)宣武門內(nèi)大街2號 中國華電大廈B座818室
郵編：100031
聯(lián)系人：劉嘉暉
聯(lián)系電話：010－83565922
（三）有關(guān)要求
應(yīng)聘者在報(bào)名時(shí)請?zhí)峁┮韵沦Y料：
1、本人身份證、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格證明書復(fù)印件各1份。
2、個(gè)人簡歷、近年來主要工作業(yè)績（成果）材料、相關(guān)證明材料。
3、近期2寸彩色證件照片兩張。
應(yīng)聘者應(yīng)對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格。謝絕來訪，應(yīng)聘資料恕不退還。
二〇一〇年八月二十五日
