加快推進(jìn)干部人事制度改革,加大競爭性選人用人力度,不斷提高選人用人公信度,根據(jù)集團(tuán)總部建設(shè)和工作需要,集團(tuán)公司決定在北京市范圍面向社會(huì)公開招聘監(jiān)察部(紀(jì)檢組辦公室)巡視處處長或副處長。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位、人數(shù)和范圍
集團(tuán)公司監(jiān)察部(紀(jì)檢組辦公室)巡視處處長或副處長1名
范圍:集團(tuán)總部、在京單位正式員工和系統(tǒng)外具有北京市戶口的在京工作人員。
二、基本條件和報(bào)名資格
(一)基本條件
1、具有較高的政治素質(zhì)和思想道德水平,有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,忠實(shí)執(zhí)行集團(tuán)公司戰(zhàn)略決策和工作部署,熱愛華電事業(yè);
2、具有較高的政策理論水平,具有履行崗位職責(zé)所需的相關(guān)專業(yè)知識(shí);
3、具有較高的領(lǐng)悟能力和文字綜合能力,較強(qiáng)的組織分析判斷能力,優(yōu)秀的人際溝通能力和語言表達(dá)能力,創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力強(qiáng);
4、具有良好的職業(yè)素養(yǎng),秉公執(zhí)紀(jì),作風(fēng)優(yōu)良,團(tuán)結(jié)合作,廉潔從業(yè),勤勉盡責(zé),自覺維護(hù)公司利益和公司形象;
5、具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)。
(二)報(bào)名資格:
1、報(bào)名巡視處處長的,應(yīng)為現(xiàn)任正處級(jí)或具有副處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位兩年以上工作經(jīng)歷的人員;報(bào)名巡視處副處長的,應(yīng)為現(xiàn)任副處級(jí)或任一級(jí)職員(主任科員、科長)兩年以上工作經(jīng)歷的人員;
2、具有全日制大學(xué)本科及以上文化程度;
3、報(bào)名巡視處處長的,年齡應(yīng)在40周歲以下(1971年10月1日后出生),參加工作10年以上;報(bào)名巡視處副處長的,年齡應(yīng)在35周歲以下(1976年10月1日后出生),參加工作5年以上;
4、中共黨員。
特別優(yōu)秀的,可適當(dāng)放寬報(bào)名條件。同等條件下,公司系統(tǒng)內(nèi)具有基層企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員任職經(jīng)歷的優(yōu)先。
三、有關(guān)待遇
聘用人員試用期1年,薪酬待遇按中國華電集團(tuán)公司總部相關(guān)薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
四、報(bào)名方式
投送材料主要通過發(fā)送電子郵件、郵寄或當(dāng)面呈遞等方式進(jìn)行。報(bào)名者需提交的材料:《中國華電集團(tuán)公司公開招聘報(bào)名表》(請(qǐng)登陸http://www.chd.com.cn“人力資源”專欄下載),學(xué)歷和學(xué)位證書、身份證、職業(yè)資格證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、近年來主要業(yè)績材料。以上材料均要求上報(bào)電子版。應(yīng)聘者對(duì)提交材料的真實(shí)性和有效性負(fù)責(zé)。
報(bào)名時(shí)間截止到9月23日。
郵寄地址:北京市西城區(qū)宣武門內(nèi)大街2號(hào)中國華電集團(tuán)公司人力資源部人事處
郵 編:100031
聯(lián)系人:李軍
電 話:010-83566117
郵 箱:jun-li@chd.com.cn
五、其他事宜
1、各在京二級(jí)單位負(fù)責(zé)審核所屬單位報(bào)名人員的基本信息,統(tǒng)一向集團(tuán)公司報(bào)名;總部報(bào)名人員經(jīng)所在部門審核同意后,可直接向人力資源部報(bào)名。應(yīng)聘者報(bào)名后,請(qǐng)與聯(lián)系人進(jìn)行電話確認(rèn)。
2、公司將通過電話、短信、電子郵件等方式與應(yīng)聘人員保持聯(lián)系。
3、公司為應(yīng)聘人員保守個(gè)人秘密,報(bào)名材料恕不退還。
附件:中國華電集團(tuán)公司公開招聘報(bào)名表
二○一一年九月九日
中國華電集團(tuán)公司公開招聘報(bào)名表.doc